Mission
Permettre à des développeurs débutants ou en reconversion de réaliser des applications iOS fiables, maintenables et utiles, en comprenant les choix techniques qui les sous-tendent.
Studio iOS basé à Bruxelles
PolarinkSwift est né d’une conviction simple : il est possible d’apprendre le développement iOS de manière exigeante sans couper le lien avec la réalité des applications en production. Nous réunissons des profils seniors qui partagent le même sens des responsabilités envers les élèves et les clients.
Notre rôle : vous aider à livrer du code que vous comprenez vraiment, capable de vivre dans le temps, et une app que vous pouvez légitimement présenter à un recruteur, à un investisseur ou à vos premiers utilisateurs.
Qui nous sommes
Nous accompagnons à la fois des personnes en reconversion, des développeurs en poste qui veulent élargir leur champ de compétences, et des entreprises qui souhaitent sécuriser leur app iOS en production.
PolarinkSwift fonctionne comme un studio boutique : une équipe resserrée, des projets choisis, une attention constante au détail. Chaque cohorte de formation est volontairement limitée afin que les mentors puissent suivre les progrès de chaque participant de manière concrète.
Nous déclinons nos activités autour de trois axes complémentaires :
Cette triple activité garantit que notre pédagogie reste constamment connectée à la réalité des applications déployées dans l’écosystème Apple.
Nous ne promettons ni emploi garanti, ni « changement de vie » en quelques jours. Nous préférons parler d’objectifs réalistes et de travail régulier, soutenu par un encadrement sérieux.
Nous ne revendons pas vos données à des tiers. Vos informations sont utilisées uniquement pour gérer votre inscription, vos demandes d’audit et notre relation commerciale.
Enfin, nous ne sous-traitons pas la totalité de l’enseignement : les profils qui interviennent sont présentés clairement, avec leur expérience et leur rôle exact.
Histoire de l’entreprise
Avant d’être une marque, PolarinkSwift a été une série d’ateliers organisés entre développeurs iOS souhaitant échanger sur leurs pratiques. Progressivement, ces rencontres se sont transformées en parcours de formation et en accompagnement pour des entreprises.
2020 — Premiers ateliers
Quelques développeurs iOS se réunissent dans un espace de coworking à Bruxelles pour partager leurs retours d’expérience sur des apps de finance, de mobilité et de santé.
2021 — Cohortes pilotes
Une première cohorte de 6 personnes suit un parcours de 8 semaines en soirée. Les retours sont très positifs, notamment sur les revues de code et la proximité avec les mentors.
2023 — Structuration des audits
Les entreprises qui envoient leurs développeurs en formation nous sollicitent pour auditer directement leurs applications. Les offres d’audit et de conseil se structurent.
2025 — PolarinkSwift en tant que studio
Le studio consolide son modèle économique autour de la formation iOS, des audits et du conseil. Une attention particulière est portée à la sélection des projets et à la qualité de l’accompagnement.
Mission, valeurs, principes
Notre ligne directrice : offrir un cadre d’apprentissage et d’accompagnement où les promesses sont réalistes, les responsabilités clairement partagées et la progression mesurable.
Mission
Permettre à des développeurs débutants ou en reconversion de réaliser des applications iOS fiables, maintenables et utiles, en comprenant les choix techniques qui les sous-tendent.
Vision
Contribuer à un écosystème où les développeurs mobiles sont des interlocuteurs clés des décisions produit, capables de dialoguer avec les métiers plutôt que de subir des spécifications opaques.
Valeurs
Transparence, exigence bienveillante, respect du temps de chacun, refus des promesses impossibles, et volonté de laisser à nos élèves la pleine propriété de leurs projets.
Principes pédagogiques
Travailler sur un vrai projet, favoriser la pratique plutôt que la théorie pure, documenter les décisions techniques, et accepter que l’erreur fasse partie du processus d’apprentissage.
Expliquer clairement les prérequis, proposer un rythme réaliste, donner du feedback régulier et honnête, et indiquer sans ambiguïté si le niveau atteint est suffisant pour viser un poste de développeur iOS junior.
Lorsque ce n’est pas le cas, nous proposons un plan de consolidation plutôt qu’un discours rassurant mais trompeur.
Clarifier les limites de notre intervention, documenter chaque audit, et fournir des recommandations classées par priorité et par complexité de mise en œuvre.
Nous garantissons la confidentialité des informations techniques partagées et la clarté des conditions contractuelles.